联系很多，信任不足
有来往却缺少稳定的理解与相互支持。
04 / RELATIONSHIPS
关系科学：让信任有基础，让合作走得远。
认识的人不少，却难以建立深度信任；沟通很多，合作仍推不动？《关系经营》练习在边界清晰的基础上理解需求、积累信任与设计协同。
正课 12 小时 课时与实际安排以最新正式通知为准
01
什么时候值得先学关系
从自己正在经历的连接和协作问题出发。
沟通很多，合作难推进
彼此期待、利益和责任没有说清，行动难以落地。
边界不清，关系易消耗
想维护关系，却常在付出、承诺与拒绝之间为难。
02
《关系经营》的训练主线
把关系放回具体责任、需求与共同任务中。
01 识别关系格局
看清重要关系的现状、角色与相互期待。
02 看懂利益与需求
理解各方真正关心的问题和约束。
03 建立价值位置
明确自己能提供的真实价值及合理边界。
04 经营信任账户
通过可靠沟通与兑现承诺逐步积累信任。
05 设计协同结构
围绕目标、分工与反馈设计可执行的合作方式。
06 形成关系资本
从一次合作中复盘长期连接与持续协作的基础。
课程不保证特定关系、客户或资源结果。课时、排期与服务范围以最新正式资料为准。
NEXT STEP
从你的真实问题开始。
了解课程方向、适配度与最新安排。